Tài liệu Kỹ Năng Mềm

Một nhà lãnh đạo giỏi cần dung hòa hay theo khuôn mẫu?

Có tài lãnh đạo là do bẩm sinh hay qua rèn luyện? Liệu thời thế có tạo nên anh hùng? Nhiều người muốn trở thành nhà lãnh đạo giỏi, nhưng tại sao chỉ một số ít người có thể biến ước mơ thành hiện thực? Tố chất nào giúp nhà lãnh đạo vượt qua mọi biến động? Tham khảo những “người thật việc thật”,…

Những điều cần biết về văn hóa doanh nghiệp

Trong một doanh nghiệp, đặc biệt là những doanh nghiệp có quy mô lớn, là một tập hợp những con người khác nhau về trình độ chuyên môn, trình độ văn hóa, mức độ nhận thức, quan hệ xã hội, vùng miền địa lý, tư tưởng văn hóa …

“Thói quen” ứng xử thiếu văn hóa nơi công cộng

Giao tiếp, ứng xử nơi công cộng được xem là một kỹ năng quan trọng đối với mỗi người. Có thể một người có hình thức thật nổi bật, cá tính thật hay, nhưng thiếu đi những kỹ năng ứng xử đúng mực trước mọi người, họ đã tự làm xấu đi hình ảnh của mình. Trong một cuộc họp bàn về xây dựng nếp sống…

Xây dựng phong cách giao tiếp lịch sự..

Phong cách là biểu hiện bên ngoài của tố chất tâm lí, rèn luyện tư tưởng và trình độ văn hoá của một cá nhân. Biểu hiện thông qua sắc thái và ngôn ngữ, cử chỉ.1. Trạng thái tinh thần phấn chấn. Tiếp khách, bạn bè hoặc tham gia hội họp xã giao, tinh thần phải phấn chấn, dồi dào sức lực. Như vậy có thể lan…

Văn hóa doanh nghiệp - cách tiếp cận hiện đại về doanh nghiệp

Thời bao cấp, chúng ta thường nghe thấy các cụm từ “Văn hóa vùng”, “Văn hóa làng xã”, “Văn hóa gia đình” và các nghiên cứu liên quan đến các chủ đề này. Ngày nay, cụm từ “Văn hóa doanh nghiệp” lại xuất hiện và đang được xã hội quan tâm, đặc biệt là các doanh nghiệp.

Giao tiếp và sự khuyếch trương của doanh nghiệp

Giao tiếp và khuyếch trương là để cho cung và cầu gặp nhau Nhu cầu của con người tiêu dùng trên thị trường rất phong phú và luôn luôn thay đổi, hàng hóa được sản xuất ra cũng phong phú và cũng biến động phức tạp. Song sự vận động của nhu cầu và sản xuất hàng hóa không phải bao giờ cũng nhất trí với nhau. Thị…

Bí mật của sự may mắn

May mắn và tinh thần lạc quan  thường đi đôi với nhau Dù cho bạn chuyên môn là người trễ xe bus, chơi game  thua cuộc, mất đồ đạc linh tinh thì vẫn nên tiếp cận mọi 

Ba ngành đang “nóng” nhân lực quản lý

Thị trường lao động vào thời điểm giữa năm tuy không sôi động nhưng sự thiếu hụt cùng với cạnh tranh nhân lực cấp cao đang đè nặng lên các doanh nghiệp (DN). Ghi nhận từ nhu cầu tuyển dụng của các công ty tư vấn nguồn nhân lực, ba ngành dưới đây đang được coi là đang “nóng” nhân lực quản lý nhất...

Vượt qua giai đoạn quản lý tầm trung

Thông tin vẫn là một sức mạnh và khi bạn biết càng rõ: bạn đang ở đâu, tại sao bạn lại ở đó thì bạn càng dễ dàng thoát ra khỏi tình huống tưởng như khó giải quyết. Đôi khi trở thành nhà quản lý tầm trung lại là một điều làm người ta bối rối... (Ảnh minh họa) Biết lý do tại sao, ngay lập tức, bạn được…

Quản lý cấp trung, những người mắc kẹt?

Hầu hết các công ty đều có họ - các nhà quản lý cấp trung. Họ có thể chỉ là 6 hoặc 6.000 người và tất cả họ đều chia sẻ cùng một cấp độ và dạng công việc. Họ thường được coi như “keo hồ” để kết nối các công ty lại với nhau, để lấp dần khoảng cách giữa đội quản lý cấp cao với những người…

Kỹ thuật trả lời một số câu hỏi phỏng vấn thông thường (4)

“Anh (chị) có thể đảm đương công việc cho chúng tôi mà người khác không làm được không?” Câu trả lời của bạn cần phải nêu bật về những yếu tố có liên quan đến như cầu hiện nay của công ty, cũng như những vấn để liên quan đến bạn. Hãy tổng kết những giải thích của người phỏng vấn đối với công…

Tìm hiểu kỹ năng giao tiếp với người khác giới

Hội thảo “kỹ năng giao tiếp với người khác giới” dành cho đối tượng là sinh viên các trường ĐH trên địa bàn Hà Nội đã được tổ chức tại Đại học Thăng Long. Khách mời là các thạc sĩ tâm lý đến từ Tâm Việt Group - tổ chức giáo dục đào tạo, tư vấn về kỹ năng sống và làm việc có uy tín tại Việt…

Những chú ý trong giao tiếp với người Pháp

Những chú ý trong giao tiếp với người Pháp Chào hỏi Hôn tay khi gặp nhau đã lỗi thời từ lâu, trừ khi các nhà chính trị muốn thu hút sự chú ý của dư luận. Khi gặp nhau chỉ chào hỏi bình thường, bắt tay nhẹ. Nếu thân quen thì có thể hôn nhẹ, tượng trưng thôi, lên gò má trái và phải của người phụ nữ. Nếu gặp…

Những chú ý trong giao tiếp với người Nhật

Tiếp xúc trực tiếp Trong chào hỏi khi gặp nhau, việc ôm hôn, bắt tay hay vỗ vai không phải là thông lệ, có chăng thì cũng chỉ khi uống với nhau chút đồ uống gì đó. Giữ khoảng cách là điều rất quan trọng đối với người Nhật. Nếu không sẽ bị coi là xô bồ, gây khó chịu.

Những chú ý trong giao tiếp với người Nga

Trong doanh nghiệp Nga, người đứng đầu ít khi ủy quyền cho cấp dưới. Muốn đàm phán, phải làm trực tiếp với người này. Tín ngưỡng Khi tiếp khách là người Nga, bạn nên thận trọng với màu sắc trang trí của nơi đón tiếp. Người Nga có cách hiểu riêng về màu sắc và con số.

Đăng kí nhận mail

Các thông tin mới nhất sẽ được gửi đến email của bạn

Hỗ trợ Website tài liệu,thư viện,luận văn,đồ án iDoc.Vn
Hỗ trợ trực tuyến
Hỗ trợ kỹ thuật: line1_idoc Hỗ trợ kỹ thuật iDoc.VN
Hỗ trợ kinh doanh: line2_idoc Hỗ trợ kinh doanh iDoc.VN